Contexte et définition du poste

MISSION

• Accompagner la personne soignée dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d’autonomie.
• Apprécier l’état clinique des personnes soignées.
• Réaliser des soins adaptés
• Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l’installation et la mobilisation des personnes
• Etablir une communication adaptée aux personnes et à leur entourage
• Utiliser les techniques d’entretien des locaux et du matériel spécifique.
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins.
• Organiser son travail dans une équipe pluri professionnelle.

ACTIVITES PRINCIPALES

• Réaliser l’accueil, et l’installation des patients relevant de pathologies viscérale, digestives et gynécologiques
• Participer en collaboration avec l’IDE à la surveillance post opératoire des patients et à l’évaluation continue de leur état de santé
• Participer à l’évaluation et à la surveillance de la douleur en collaboration avec les infirmières
• Participer à la prise en charge les patients porteurs de stomies digestives et à la surveillance du matériel (vidange).
• Instaurer un climat de confiance avec le patient et son entourage (rôle d’éducation), écoute
• Organiser son travail au regard de l’activité, en collaboration IDE par secteur si possible
• Gérer les priorités
• Transmettre des informations fiables et pertinentes orales et écrites (dossier de soins infirmier –transmissions ciblées transmissions orales inter-équipes)

POSITIONNEMENT AU SEIN DE L’ETABLISSEMENT

• Pôle Médico-Chirurgical et Cancérologique
• Hiérarchie directe : Direction des soins, Cadre de Santé de l’unité et les infirmières
• Relations professionnelles les plus fréquentes : Travailler en collaboration avec les membres de l’équipe, les chirurgiens et l’équipe pluridisciplinaire (EMSP, diététiciennes, psychologues, kinésithérapeutes assistantes sociales, équipe douleurs…)

Profil recherché

DIPLOMES ET QUALIFICATIONS

Diplôme d’aide-soignant(e)

COMPETENCES, APTITUDES ET SAVOIR FAIRE REQUIS

• Capacités d’adaptation et d’organisation
• Capacités d’écoute
• Rigueur professionnelle
• Capacités à se positionner
• Faire preuve de disponibilité
• Respect de la hiérarchie

CONDITIONS DE TRAVAIL ET SUJETIONS PARTICULIERES

Horaires :

                 M : 06h25-13h55

                S1 :12h30-20h

                S2 :13h45-21h15

                Nuit : 20h45-06h45