Contexte et définition du poste

POSITIONNEMENT AU SEIN DE L’ETABLISSEMENT

• Liaison fonctionnelle : Cadres de proximité des unités de soins
• Liaison hiérarchique : Cadre supérieur de santé, Directrice des soins

DIPLOMES ET QUALIFICATIONS

• Diplôme d’Etat Infirmier
• Passeport de compétences à la transfusion
• Passeport de compétences aux soins palliatifs
• Passeport de compétences aux chambres implantables (CCI)

MISSIONS

• Assurer les soins infirmiers dans le cadre de la prise en charge globale de tous les patients accueillis dans les unités de soins, quel que soit le site.
• Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.
• Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et respecter la santé.
• Etre garant de la qualité, de la sécurité et de la continuité des soins que l'infirmier prodigue.
• Exercer dans le respect des missions du service public et dans le cadre de son rôle propre et sur prescription médicale.
• Contribuer à la prise en charge globale des patients  en lien avec les différents intervenants au sein de l’équipe pluridisciplinaire en respectant le cadre législatif, réglementaire, déontologique et éthique
• Etre  polyvalent sur les différents pôles cliniques en fonction de son niveau de formation initiale et continue,  selon son  parcours professionnel et d’intégration  au pool.

ACTIVITES PRINCIPALES

• Assurer et organiser la prise en charge des patients : en collaboration avec les aides-soignants et l'équipe médicale :
  • Identifier/analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions.
  • Respecter les bonnes pratiques de l'identito-vigilance
  • Assurer les soins dans le cadre de son rôle propre et sur prescription médicale.
  • Respecter et appliquer les protocoles établis au sein du service.
  • Participer à la prise en charge de la douleur.
  • Centraliser, synthétiser et transmettre les informations concernant les patients aux membres de l'équipe afin de répondre aux différents besoins.
  • Agir auprès de l'entourage du patient en vue d'informer, de rassurer et d'accompagner.
  • S'assurer du maintien relationnel entre la famille, le patient et l'équipe soignante, en respectant le secret professionnel.
  • Utilisation du dossier patient informatisé (DX Care ; Pharma, Chimio, THEO, HESTIA….)

• Collaborer avec les différents intervenants :
  • Avec l'équipe médicale
  • Avec les équipes transversales : PUI, Imagerie, kinésithérapie, diététique et hôtelière, service social, brancardage, ECHEL …
  • Avec les agents du secteur administratif, logistique et technique

• Fonctions transversales :
  • Contribuer aux projets et réunions de services.
  • Participer à l’accueil et à l'encadrement des nouveaux arrivants.
  • Encadrer les étudiants et participer à leur évaluation.
  • Assurer les vérifications et le réapprovisionnement en dispositifs médicaux des différents chariots de soins dans un objectif de continuité des soins.
  • Assurer le contrôle et le respect de l'utilisation des matériels utilisés.
  • Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux.
  • Maitriser les procédures de matériovigilance, s'assurer du bon fonctionnement du système Médimath (Double rupture – Gestion des étiquettes )

Profil recherché

COMPETENCES, APTITUDES ET SAVOIR FAIRE REQUIS

• Avoir des capacités d’adaptation et d’intégration
• Etre autonome et a voir l’esprit d’initiative adapté à la fonction
• Avoir la capacité de se remettre en question et d’accepter les remarques et conseils
• Etre en capacité de gérer les situations d’urgence
• Avoir le sens de la communication et des compétences relationnelles
• Savoir prendre le recul nécessaire
• Faire preuve de curiosité intellectuelle
• Savoir gérer son stress
• Etre organisé
• Etre disponible
• Etre discret et respectueux du secret professionnel

CONDITIONS DE TRAVAIL ET SUJETIONS PARTICULIERES

• Travail en 7h30 de jour ( 10h de nuit) ou 12 h selon votre service d'affectation 
• affectation sur la base d'un mois = 1 service
• Repos variables
• Polyvalence à terme sur tous les pôles
• Polyvalence de site
• Prime « Urgences » pour un remplacement de 30 jours consécutifs minimum dans les secteurs concernés  (adultes et enfants)